Gazdasági intelligencia és stratégiai megfigyelés, módszerek és gyakorlatok

Gazdasági intelligencia: az intelligencia ciklus

Ennek a névnek az ötlete az, hogy túlmutatjon az őr tevékenységén. A cég számára ez az kövesse nyomon környezetét a meghatározott célok szerint, és integrálja az összegyűjtött adatokat, hogy valódi stratégiai és operatív információkká alakítsa azokat. Ezt a folyamatot a következő ciklus szerint ábrázoljuk:

A szükségletek kifejezésétől a feldolgozott információknak az érintett szereplők felé történő visszaadásához szükséges folyamat jól megvalósult. A ciklus minden része számos technikát és eszközt használ (internetes megfigyelés, dokumentumkutatás, munkafolyamat -eszközök stb.).

A hírszerzési folyamat legismertebb tevékenysége az információkeresés, de a többi, különösen a szükséglet kifejezése kiemelkedő fontosságú. Valóban ha az információszükségletek nincsenek egyértelműen meghatározva az első lépésben, akkor a kutatás használhatatlan anyagot biztosít, hozzáadott érték nélkül.

A készenléti ciklus szakaszai

  • A szükséglet kifejezése : vezetői döntések, stratégiai döntések meghozatala, gyenge jelek meghallgatása, benchmarking, a versenykörnyezet figyelemmel kísérése, stratégiai kockázatok előrejelzése, stb.
  • Kutatás és információgyűjtés: nyomon követési technikák és eszközök végrehajtása a releváns információk gyűjtésére. Az információforrások kiválasztása (közösségi média, sajtóközlemények, szakértői tanácsadók felkérése stb.)
  • Adatfeldolgozás : ez a lépés az adatok információvá alakításából áll. Tartalmaz egy elemzést, egy dúsítást és egy formázást a frissített információk hasznosítására. Az üzleti intelligencia eszközök nagy segítséget jelenthetnek a rajzolásban
  • Terjesztés az érdekelt felekkel : eszközök (információs rendszer) és módszerek megválasztása az összegyűjtött információk érintett szereplők számára történő terjesztésére.

Támadó gazdasági hírszerzés: a háborús szoba - Hogyan szervezzünk szembe egy versenytárssal? Milyen döntéseket kell meghozni egy új piac leküzdéséhez? … Ez a technika lehetővé teszi a kollektív intelligencia gyors mozgósítását az operatív döntések meghozatalához.

Az órák típusai

Sok típus létezik, gyakran szemantika kérdése, egyes típusok metszik egymást. :

  • - versenyképes intelligencia
  • - leendő óra
  • - régi technológia
  • - üzleti intelligencia (tarifa, stb.)
  • - jogi karóra (vagy hatósági óra)
  • - társadalmi karóra

Minden attól függ, hogy milyen célokra és kérdésekre kell reagálni a Gazdasági Hírszerzés megközelítésének.

Szervezzen egy monitoring folyamatot

Íme egy módszertan a felügyeleti egység felállítására, vagy általánosabban a Gazdasági hírszerzési egység.

  • Célok meghatározása (mit akarunk kezdeni ezzel a cellával?). Fontos lépés, de gyakran elfelejtik. Ha azonban a célok nincsenek meghatározva, akkor a monitoring rendszer kiábrándító eredményeket hozhat. Mindenesetre az eredmények nem feltétlenül felelnek meg a felhasználók igényeinek.
  • Előzetes diagnózis : az erősségek és gyengeségek felmérése, az érzékeny témák azonosítása… fontos információ a monitoring stratégia meghatározásához.
  • A specifikációk vázlatos kialakítása : az ötlet az, hogy papírra vetjük, hogy mit fogunk keresni, hogyan és ki fogja felhasználni az információkat. Innentől kezdve finomítani lehet a végleges előírások elkészítésén.
  • Az előző napi ügyfelek ellenőrzése, technológiai információkkal, emberi és anyagi erőforrásokkal kapcsolatos igényeik . Szükséges a meglévő gyakorlatok azonosítása. Felesleges megismételni azt, amit már csinálnak. A meglévő javítása érdekében azonban kétségtelenül új ellenőrző eszközöket kell bevezetni. A belsőleg elérhető információk áttekintése …
  • A cselekvési kör megválasztása : utópisztikus azt gondolni, hogy lehetséges a környezet 360 ° -os megfigyelése. Mint minden jó vezetési cselekedetnek, tudnia kell, hogyan kell kiválasztani a fontos és sürgős dolgokat. Ezután lehetőség nyílik erőforrások összpontosítására a maximális hatékonyság érdekében.
  • A végleges előírások kidolgozása . Tekintettel az összes összegyűjtött elemre, elérkezett az idő, hogy az összes elemet papírra vetjük.
  • A szervezet létrehozása. Gyakran a legnehezebb nem az eszközök elhelyezése, hanem a gazdasági intelligencia ciklusának megszervezése.
  • Szerszámtervezés : ez a fázis inkább a műszaki megoldások kereséséhez hasonlít. A kínálat ezen a területen ma bőséges lett.
  • A cella elindítása. Ha minden a helyén van, ideje elkezdeni. Az eszközökkel és feladatokkal kapcsolatos képzés fázisa várható. Szükség esetén speciális készségeket kell toborozni.
  • Tevékenységfigyelés: Ne felejtsd el a PDCA -t! Elengedhetetlen, hogy figyelemmel kísérjük az új szervezet eredményeit és működési zavarait. Elsőre nem lesz minden tökéletes.

A hatékonyság érdekében

Segít a fejlesztés a helyszínen, megosztva az oldalt a barátaiddal

wave wave wave wave wave